Grupo Cotemar México
Heineken
Repsol
NoticiasResponsabilidad Social Universitaria (RSU)El Dr. Miguel Ángel Santinelli analiza los desafíos globales durante la pandemia...

El Dr. Miguel Ángel Santinelli analiza los desafíos globales durante la pandemia y después de esta

El Dr. Miguel Ángel Santinelli analiza los desafíos globales durante la pandemia y después de esta: El director de la Facultad de Responsabilidad Social destacó que las principales amenazas para el bienestar del ser humano son de carácter ambiental.

El Dr. Miguel Ángel Santinelli analiza los desafíos globales durante la pandemia y después de esta

El Dr. Miguel Ángel Santinelli Ramos, director de la Facultad de Responsabilidad Social, participó en el Primer Congreso Mundial de Empresas Saludables, organizado en España.

Durante su participación el Dr. Santinelli resaltó el enfoque de la relación entre la responsabilidad social y la empresa saludable y comentó que el constructo de esta sigue evolucionando y aportando valor a las organizaciones, ya que facilita el cumplimiento con los marcos jurídicos nacionales e internacionales, permite dar aseguramiento de marca, mejora la relación con los grupos de interés y brinda ventajas competitivas.

Asimismo, mencionó que la pandemia llegó para transformarnos y ha impactado en la economía, en la sociedad y el medio ambiente. Además, que hoy en día nos encontramos con desechos residuales, como cubrebocas, en todos lados y debemos hacer un manejo adecuado de los mismos.

Mencionó que el reto de la pobreza nos obliga a una reactivación económica y a que las empresas realicen una transformación socialmente responsable y saludable.

También habló sobre la pérdida de la diversidad en México y se refirió al índice del planeta vivo de la WWF, destacando que hasta el momento se han perdido al menos 68% de aves, mamíferos, peces y reptiles, así como de la disminución de la disponibilidad de agua dulce en los ríos, cuerpos de agua y la distribución de este recurso a las casas y empresas.

Te puede interesar:  La Universidad Anáhuac México realiza jornada de reforestación en Huixquilucan, Estado de México

Destacó que las cinco principales amenazas para el bienestar del ser humano son de carácter ambiental: clima extremo, fracaso de la acción climática, desastres naturales, pérdida de biodiversidad y desastres ambientales antropogénicos.

Sobre las empresas, enfatizó que es fundamental que la ética y los valores estén presentes en estas y que se deben anteponer, en todo momento, la dignidad de la persona humana, junto con la ética y los valores empresariales.

Resaltó que el ambiente físico laboral, la ventilación y la temperatura son fundamentales para poder realizar el trabajo de manera más agradable y eficiente, mencionando que el entorno psicosocial del trabajo cobra relevancia y que las organizaciones deben involucrarse con su comunidad, salir a su encuentro y participar como actores vivos.

La participación en este tipo de congresos permite que la Facultad de Responsabilidad Social y la Universidad Anáhuac desarrollen alianzas que promuevan y contribuyan con el fortalecimiento en temas de responsabilidad social.

Artículos

Latinoamérica lidera la creación de valor mediante estrategias de medio ambiente, salud y seguridad

Según el estudio de EY, el 76% de las organizaciones regionales reporta beneficios comerciales tangibles, consolidando estas prácticas como un motor esencial para atraer inversión sostenible y fortalecer la resiliencia organizacional ante desafíos globales.

Derechos Humanos: La guía esencial para entender y defender tus libertades

Los derechos humanos son fundamentales para el ejercicio de nuestra dignidad y libertad. Sin embargo, en un mundo donde las injusticias aún persisten, es esencial conocer y defender estos derechos. ¡Comencemos este viaje hacia la defensa de nuestras libertades!

Cambio climático cobra factura social: 25 mil muertes por olas de calor y una “brecha de protección” crítica en México

El informe anual de Aon confirma que 2025 fue el tercer año más caluroso de la historia. Mientras el mundo perdió 260 mil millones de dólares, en Latinoamérica la falta de seguros (solo 23% de cobertura) agrava la pobreza tras los desastres.

La confianza digital como motor de la estrategia de marketing en 2026

En 2026, la confianza digital se ha consolidado como el activo más valioso para las empresas que buscan una personalización efectiva. La ética de datos y la transparencia en el uso de la información son ahora los pilares que definen la reputación corporativa y el éxito en la conversión de clientes.

Mujeres STEM en México: 8 claves de flexibilidad laboral para impulsar

La flexibilidad laboral en México es la principal estrategia corporativa para retener a las mujeres STEM, evitando que el trabajo de cuidados frene su ascenso hacia puestos de liderazgo.
Editorial RSyS
Editorial RSyS
Somos una plataforma de comunicación y difusión de la RSE y Sustentabilidad, que ofrece servicios de asesoría y consultoría en temas afines para el sector social, educativo y empresarial.

Moctezuma impulsa la economía circular en Morelos con un nuevo centro de transformación de llantas para reducir su huella de carbono

Moctezuma inauguró en Morelos el primer Centro Estatal de Economía Circular para la Transformación de Llantas del país. Con una inversión de 30 millones de pesos, la empresa procesará 36 mil toneladas de caucho al año para descarbonizar la industria cementera y mitigar riesgos de salud pública.

Fundación Helvex impulsa el liderazgo femenino en el sector hídrico a través del nuevo Monitor de Agua y Género

Fundación Helvex se integra al grupo impulsor del Monitor de Agua y Género para medir la participación de las mujeres en el sector hídrico. Esta herramienta del Consejo Consultivo del Agua busca generar datos estratégicos que transformen la gestión del recurso vital en México.

Nestlé y la OIT impulsan los derechos laborales en la producción de café con un nuevo programa de contratación equitativa

Nestlé y la OIT lanzan una alianza estratégica para fortalecer el trabajo decente en las cadenas de suministro de café en México, Brasil y Colombia. El proyecto busca proteger a trabajadores migrantes y temporales mediante prácticas de contratación equitativa y salud laboral.